就“強(qiáng)責(zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)”大討論活動精神，為強(qiáng)化工作職能、明確崗位責(zé)任，經(jīng)集團(tuán)公司研究決定于11月1日下午和晚上舉行職工制度建設(shè)考試。由各部門負(fù)責(zé)人按考試時(shí)間通知職工準(zhǔn)時(shí)參加考試，同時(shí)明確強(qiáng)調(diào)考試紀(jì)律，確保職工制度建設(shè)考試順利進(jìn)行。通過這次考試，讓職工對《集團(tuán)規(guī)章管理制度》有了更深入地了解，增強(qiáng)了工作的責(zé)任心，促使職工思想素質(zhì)水平不斷提升，為水務(wù)事業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展提供有力的保障。